Управление персоналом [Р-Я]

Шпаргалка: Управление персоналом. 2005 год
Экзаменационные ответы по управлению персоналом составлены в соответствии с Государственным образовательным стандартом содержания высшего образования. Дана характеристика современным представлениям об управлении персоналом на основе изучения мирового и отечественного опыта, накопленного в условиях становления рыночной экономики. Рассматривается теория управления человеческими ресурсами, методология управления персоналом и формирования системы управления персоналом организации, стратегическое управление персоналом и планирование кадровой работы в организации, технология управления персоналом и его развитием, а также вопросы управления поведением персонала организации и оценки результатов его деятельности.

Для студентов.

Серия: Экзаменационные ответы студенту вуза
Год: 2005
Производитель: Буклайн
Артикул: 69171
ISBN: 5-89582-123-5
Автор: Лебедева Е. С

Шпаргалка по управлению персоналом
Настоящее издание поможет систематизировать полученные ранее знания, а также подготовиться к экзамену или зачету и успешно их сдать. Пособие предназначено для студентов высших и средних образовательных учреждений.

Серия: Скорая помощь студенту
Год: 2006
Производитель: Омега-Л
Артикул: 111052
ISBN: 5-9745-0101-2

Шпаргалка по управлению персоналом
В пособии даны ответы на все основные Экзаменационные вопросы по данной дисциплине, предусмотренные Государственным образовательным стандартом высшего Профессионального образования. Кратко и понятно изложено самое главное, что необходимо знать студенту для успешной сдачи экзамена. Пособие, адресованное студентам высших и средних образовательных учреждений, поможет им подготовиться к экзамену в предельно сжатые сроки.

Серия: Шпаргалка
Год: 2010
Производитель: Сибирское университетское издательство
Артикул: 212378
ISBN: 978-5-379-01263-2

Эффективный сотрудник. Технология подбора персонала
Значимость и важность управления таким ресурсом, как персонал, не вызывает сомнения у современных руководителей любого уровня. Современные предприниматели, уже попробовав управлять человеческими ресурсами стихийно, почувствовали необходимость в специальных знаниях и технологиях для эффективной работы с кадрами.

Данная книга представляет собой практическое пособие по проведению собесебования при приеме на работу, адресованное прежде всего профессиональным руководителям любого уровня, а также тем, кто стремится стать таковым. Кроме того, она будет полезна HR-менеджерам, основной задачей которых является проведение собеседований с потенциальными кандидатами.

Серия: Профессиональное мастерство
Год: 2005
Производитель: Феникс
Артикул: 88641
ISBN: 5-222-07520-6
Автор: Морозова Инна Николаевна

Шпаргалка по управлению персоналом: ответы на экзаменационные билеты
Все выучить - жизни не хватит, а экзамен сдать надо. Это готовая "шпора", написанная реальным преподом. Здесь найдешь все необходимое по "Управлению персоналом", а остальное - дело техники.

Ни пуха, ни пера!

Серия: Полный зачет
Год: 2010
Производитель: Аллель-2000
Артикул: 196262
ISBN: 978-5-9661-0470-2, 978-5-9661-0549-5, 978-5-9661-0663-8
Автор: Гебуз Юлия Вячеславовна

Шпаргалка по управлению персоналом
В предлагаемом издании представлены модельные ответы на экзаменационные вопросы по управлению персоналом.

Ответы на экзаменационные вопросы даны в соответствии с программой курса.

Представленные материалы помогут подготовиться и успешно сдать экзамен по управлению персоналом.

4-е изд.

Серия: Шпаргалки
Год: 2009
Производитель: Экзамен
Артикул: 71937
ISBN: 5-472-00927-8, 5-472-02137-5, 978-5-377-02313-5
Автор: Корчагина Алена Сергеевна, Клочкова Мария

Эффективная мотивация
Успех любого мероприятия непосредственно зависит от качества работы всех его участников. Чтобы сотрудники всегда демонстрировали высокую эффективность работы, необходимы определенные условия. Автор в простой и доступной форме рассказывает об основных подходах и этапах построения действенной системы мотивации персонала в организации.

Книга предназначена для менеджеров различного уровня.

Серия: Менеджмент на ладони (мяг)
Год: 2007
Производитель: Эксмо-Пресс
Артикул: 142633
ISBN: 5-699-17560-1
Автор: Кинан Кейт

Управление персоналом
Очередная книга из серии "Шпаргалка" является необходимым учебным пособием для студентов вузов, желающих в короткий срок изучить курс "Управление персоналом" и успешно сдать экзамен. Написанная в соответствии с новыми требованиями Государственного образовательного стандарта, книга представляет учебный материал, тесно связанный с другими курсами, необходимыми для изучения будущими экономистами и управленцами.
Год: 2004
Производитель: Нева
Артикул: 47101
ISBN: 5-7654-2536-4
Автор: Андреева Ирина Викторовна

Шпаргалка по управлению персоналом
В пособии даны ответы на все основные экзаменационные вопросы по данной дисциплине, предусмотренные Государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования.

Кратко и понятно изложено самое главное, что необходимо знать студенту для успешной сдачи экзамена.

Пособие, адресованное студентам высших и средних образовательных учреждений, поможет им подготовиться к экзамену в предельно сжатые сроки.

Серия: Шпаргалка
Год: 2016
Производитель: Норматика
Артикул: 519077
ISBN: 978-5-4374-0352-5

Управление персоналом
В чем состоят основные принципы кадровой политики? Как оценивать результаты труда работников? Какие технологии управления персоналом вы знаете? На что следует ориентироваться, подбирая сотрудников?

Если в расписании экзаменационной сессии у вас стоит дисциплина "Управление персоналом", вам просто необходимо знать ответы на перечисленные выше вопросы. В этом поможет предлагаемое учебное пособие, где лаконично и в удобной форме излагаются основные темы, входящие в данный предмет. Написанная в соответствии с Государственным образовательным стандартом, книга будет незаменима при подготовке к экзамену или зачету.

Серия: Лучшие шпаргалки
Год: 2005
Производитель: Вектор
Артикул: 71335
ISBN: 5-9684-0060-9
Автор: Чеховских И.А

Управление персоналом. Конспект лекций. Изд. 2-е, испр. и доп
В пособии в форме ответов на вопросы в полном соответствии с требованиями государственного образовательного стандарта и программой по курсу "Управление персоналом" излагается учебный материал по данному предмету, достаточный для возобновления знаний при подготовке к экзаменам. Акцент сделан на основных понятиях предмета, приводится структура ответов на типичные вопросы, используемые в экзаменационных билетах в экономических вузах и колледжах.

5-е издание, переработанное и дополненное.

Серия: Зачет и экзамен
Год: 2009
Производитель: Феникс
Артикул: 64490
ISBN: 5-222-04568-4, 5-222-06119-1, 5-222-09182-1, 978-5-222-14827-3
Автор: Басаков Михаил Иванович

Управление персоналом. Практикум: доходы и заработная плата
В работе представлены основные теоретические положения, статистический материал, конкретные ситуации организаций (кейс-стадии), написанные на реальных событиях российских компаний и фирм, задания и задачи для самостоятельного решения. Рассмотрена структура доходов населения, показатели и индикаторы уровня жизни, состав потребительской корзины и прожиточного минимума, динамика заработной платы, тарифная система и ее основные элементы, использование форм и систем заработной платы в организациях различных форм собственности, особенности расчета налога на доходы физических лиц.

Практикум предназначен для студентов, аспирантов и преподавателей экономических специальностей, слушателей магистратуры и системы повышения квалификации.
Год: 2003
Производитель: Экзамен
Артикул: 41415
ISBN: 5-94692-545-8
Автор: Бабынина Лилия Сергеевна

Тесты для отбора персонала
Тесты, приведенные в этой книге, наиболее часто предлагаются в фирмах при приеме на работу. Прорешав их, вы сможете реально посмотреть на себя глазами работодателя. Сборник также можно рекомендовать психологам, работающим с фирмами, менеджерам по отбору персонала.

Серия: Психологический практикум
Год: 2005
Производитель: Феникс
Артикул: 63401
ISBN: 5-222-02991-3, 5-222-07794-2
Автор: Серова Лилия

Экспресс-диагностика персонала
В данном справочном пособии рассмотрен широкий круг вопросов, касающихся структуры и функционирования организации, видов управленческого мышления, разделения труда и видов работ, системы управления персоналом компании, методологии проведения исследований персонала компании, соционических (типологических) исследований персонала, изучения и управления конфликтами в организации и т. д.

Книга предназначена для практиков бизнеса, прежде всего для менеджеров среднего и высшего звена, желающих применять научные и практические методы диагностики персонала, а также для студентов ВУЗов всех экономических специальностей.

Серия: Психологический практикум
Год: 2007
Производитель: Феникс
Артикул: 147034
ISBN: 978-5-222-11399-8
Автор: Катернюк Алексей Валерьевич

Торговый персонал. Инструкция по эксплуатации
Эта книга посвящена практическим методам подбора менеджеров по продажам в сфере В2В (продажи компаниям), их грамотной организации и мотивации к результативной работе.

Все методы описаны по принципу "бери и делай!". Книга содержит большое количество примеров из практики российских компаний, образцы регламентирующих документов, проверочных бланков и др. В основе книги лежит практический опыт работы авторов в различных отраслях бизнеса.

Книга ориентирована на амбициозных владельцев, руководителей компаний малого и среднего бизнеса, коммерческих директоров, HR-менеджеров - на всех, кому нужно создать результативную команду в отделе продаж.

Серия: Вершина успеха
Год: 2013
Производитель: Феникс
Артикул: 379497
ISBN: 978-5-222-20805-2
Автор: Ткаченко Дмитрий Владиславович, Горбачев Максим Николаевич

Справочник по кадровому делопроизводству
В книге рассмотрены особенность ведения различных видов кадровой документации и приведена нормативно-справочная база кадрового делопроизводства.

Второй раздел издания посвящен документальному оформлению основных кадровых процедур: приему на работу, переводу на другую работу, предоставлению отпуска, увольнению. Все указанные вопросы рассмотрены в рамках актуального законодательства и в соответствии с поправками, внесенными в Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральным законом от 30 июня 2006 г. 90-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации, признании не действующими на территории Российской Федерации некоторых нормативных правовых актов СССР и утратившими силу некоторых законодательных актов (положений законодательных актов) Российской Федерации".

Книга проста в изложении, в нее включены образцы документов и примеры из судебной практики.

Издание предназначено для работников кадровых служб и руководителей организаций.

Серия: Отдел кадров
Год: 2007
Производитель: Эксмо-Пресс
Артикул: 142663
ISBN: 978-5-699-21290-3
Автор: Фадеев Юрий

Управление персоналом. Практикум: конкретные ситуации
Настоящий сборник составлен из опубликованных в отечественной и зарубежной учебной литературе конкретных ситуаций (кейс-стадий) применительно к дисциплинам "Управление персоналом", "Организационное поведение", "Деловое общение".

Для студентов, аспирантов и преподавателей экономических специальностей, слушателей магистратуры и системы повышения квалификации.
Год: 2003
Производитель: Экзамен
Артикул: 41410
ISBN: 5-94692-566-0
Автор: Одегов Юрий Геннадьевич, Никонова Татьяна Васильевна

Справочник менеджера по кадрам
В справочнике даются различные методики по работе с персоналом, позволяющие отделам кадров модернизировать свою работу. Рекомендован работадателям, руководителям по кадрам, а также студентам и преподавателям в качестве учебного пособия, в том числе и в системе повышения квалификации.

Серия: Профессиональное мастерство
Год: 2005
Производитель: Феникс
Артикул: 71300
ISBN: 5-222-05861-1
Автор: Теплицкая Татьяна Юрьевна

Управление персоналом в условиях социальной рыночной экономики
Цель этой книги - способствовать созданию ориентированной на человека трудовой среды с помощью современной системы управления персоналом. В данной публикации учтены итоги двух семинаров на тему "Управление персоналом на предприятиях в условиях социальной рыночной экономики", которые были проведены в Москве Международной организацией труда совместно с Министерством труда и Государственным комитетом по высшему образованию, а также высшими учебными заведениями и академическими институтами Российской Федерации.

Для руководителей и специалистов в области управления персоналом предприятий, активно занимающихся этой новой дисциплиной и преподающих ее в высшей школе.

Серия: Управление
Год: 1997
Производитель: Издательство Московского Университета
Артикул: 320430
ISBN: 5-211-03744-8

Управление персоналом: Курс лекций; практические задания
Учебное пособие содержит краткое изложение теоретических основ управления персоналом организаций и рекомендации по выполнению практических заданий. Особенностью данного пособия является включенная в него методика проведения практических занятий и деловых игр, учитывающая необходимость активного использования приобретенных теоретических знаний, навыков коллегиальной работы, самостоятельность и обоснованность при выборе и принятии решений по кадровым проблемам. Кроме этого в пособии представлены структурно-логические схемы, отражающие краткое содержание изложенного лекционного материала с акцентом на важные аспекты.

Учебное пособие предназначено для студентов, обучающихся по специальности "Менеджмент", оно также может быть полезно молодым специалистам и управленцам, повышающим свою квалификацию.
Год: 2004
Производитель: Омега-Л
Артикул: 72592
ISBN: 5-98119-210-0
Автор: Лукичева Любовь Ивановна

Управление персоналом: Практикум: Упражнения, тесты
В пособии представлена подборка практических заданий, упражнений, подготовленных по материалам реальных событий в российских предприятиях и организациях. Упражнения позволяют закрепить пройденный материал по дисициплинам "Управление персоналом", "Организационное поведение". В сборник также включены простые профессиональные психологические тесты для оценки психологических проблем трудового коллектива. Для студентов, аспирантов и преподавателей экономических специальностей, слушателей магистратуры и системы повышения квалификации.
Год: 2003
Производитель: Экзамен
Артикул: 41414
ISBN: 5-94692-565-2
Автор: Одегов Юрий Геннадьевич

Тесты по подбору персонала
В условиях, когда на одну вакантную должность претендуют подчас десяток, а то и сотню кандидатов, значение тестов по подбору персонала неуклонно растет. Они не только помогают объективно оценить профессиональный уровень потенциального работника, но и выявить его личностные характеристики, и тем самым предсказать будущий успех или неудачу кандидата на искомой должности. Поэтому книгу А.Люссато можно считать незаменимым руководством как для работников службы персонала, так и для претендентов на те или иные вакантные позиции.
Год: 2002
Производитель: Нева
Артикул: 47130
ISBN: 5-7654-2460-0
Автор: Люссато Ариан

Справочник кадровика: Руководство по оформлению типовых документов
От правильного построения рациональной работы кадровой службы зависит качественное использование человеческих ресурсов, повышение производительности труда и, как результат, рост прибыли.

Рекомендации, приведенные в этой книге, помогут правильно сформировать кадровую службу. Рассматриваются требования к сотрудникам кадровой службы, их права, обязанности и ответственность, взаимодействие с подразделениями внутри организации, а также с органами пенсионного и медицинского страхования.

Приводятся образцы документов, необходимых для работы кадровой службы.

Для работников и руководителей кадровых служб, юристов организаций. Книга может быть использована в учебном процессе студентами, аспирантами и преподавателями вузов.

Серия: Кадровая служба
Год: 2007
Производитель: Омега-Л
Артикул: 136663
ISBN: 5-365-00445-0
Автор: Пономарева Наталья Георгиевна

Управление персоналом: Ролевые и деловые игры
В пособии представлены деловые игры по направлениям практической деятельности работников службы управления персоналом.

Для студентов, аспирантов и преподавателей экономических специальностей, слушателей магистратуры и системы повышения квалификации.
Год: 2003
Производитель: Экзамен
Артикул: 41407
ISBN: 5-94692-564-4
Автор: Одегов Юрий Геннадьевич, Никонова Татьяна Васильевна

Управление персоналом
Учебное пособие содержит основы анализа и организации работы с персоналом, методы оптимизации управленческих решений, трудовых процессов, мотивации и оплаты труда, отбора и оценки кадров, управления карьерой сотрудников, организационной культурой. Приводится анализ особенностей современных концепций менеджмента персоналом и стабилизационных стратегий развития российского общества Предназначено для студентов вузов и колледжей, изучающих курсы Управление персоналом , Социология и психология управления , а также для работников служб управления персоналом.

2-е издание.

Серия: Высшее образование
Год: 2006
Производитель: Феникс
Артикул: 118869
ISBN: 5-222-08035-8
Автор: Самыгин Сергей Иванович, Кошкин Петр Петрович, Ратиев Виталий Витальевич

Шпаргалка по управлению персоналом. Учебное пособие
Данное пособие содержит основные вопросы курса "Управление персоналом", включаемые в билеты для экзаменов, зачетов, семинаров в соответствии с государственными стандартами.

Для студентов, аспирантов, преподавателей и всех интересующихся вопросами управления персоналом.
Год: 2016
Производитель: РГ-Пресс
Артикул: 474075
ISBN: 978-5-998-80288-1, 978-5-9988-0498-4
Автор: Демидов Лев Степанович

Справочник кадровика
В книге рассматривается самый широкий спектр кадровой работы. Основной акцент сделан на оформлении организационно-кадровой, распорядительной и информационно-справочной документации. Значительное место в справочнике уделено юридическим основам трудовых отношений работника и работодателя (учреждения, организации) от приёма на работу до увольнения. Рассчитан на менеджеров всех уровней управления, руководителей и персонал кадровых служб. Может быть использован слушателями школ бизнеса, студентами экономических колледжей при изучении таких дисциплин, как "Управление персоналом организаций и предприятий", "Документационное обеспечение управления", "Трудовое право".

Серия: Профессиональное мастерство
Год: 2010
Производитель: Феникс
Артикул: 238707
ISBN: 978-5-222-16948-3
Автор: Басаков Михаил Иванович

Развитие и обучение персонала
Залог успеха любого современного предприятия - постоянное совершенствование и развитие навыков персонала. В книге, которую вы держите в руках, описаны самые современные способы проведения тренингов в коллективе, методы организации обучения и анализа его результатов. Прочитав ее вы научитесь правильно мотивировать сотрудников, стимулировать развитие их творческих способностей и профессиональных качеств. Издание необходимо руководителям высшего и среднего звена, а также работникам кадровых агентств и всем кто интересуется вопросами управления персоналом.
Год: 2003
Производитель: Нева
Артикул: 48086
ISBN: 5-7654-2556-9
Автор: Форсит Патрик

Секреты мотивации продавцов
Не секрет, что для успешного бизнеса необходим хорошо отлаженный механизм сбыта, а одним из слагаемых успеха является результативная работа персонала отдела продаж. Также не секрет, что эти результаты во многом зависят от продуманной системы мотивации сотрудников. Но вот какие действия послужат действенным стимулом для подчиненных - это подчас остается для многих руководителей "тайной за семью печатями".

Автор раскроет вам избранные секреты мотивации продавцов, познакомит с непростыми инструментами поощрения и наказания, расскажет про мотивирующие факторы, научит, как быть, если нет возможности платить работнику большую зарплату. А если вы примените на практике упражнения, прочитаете кейсы, разыграете деловые ситуации, то не удивляйтесь, когда объемы продаж возрастут, а от покупателей не будет отбоя.

Серия: Продажи на 100%
Год: 2006
Производитель: Питер
Артикул: 100853
ISBN: 5-469-00197-0
Автор: Смирнова Вилена

Управление персоналом
Издание содержит необходимые сведения об организационном, правовом и информационном обеспечении деятельности по управлению персоналом, а также развернутое описание технологии HR-менеджмента

в условиях современного предприятия (организации, учреждения). Квалификационные требования к работникам службы персонала, образовательные стандарты и ряд других документов по вопросам практической

организации HR-менеджмента представлены в приложениях.

Адресована руководителям предприятий (организаций, учреждений), их заместителям по управлению персоналом, начальникам служб

персонала, руководителям и специалистам отделов управления персоналом и отделов кадров, HR-менеджерам, а также обучающимся в учебных заведениях и на курсах по специальности "Управление персоналом".
Год: 2007
Производитель: Индексмедиа
Артикул: 120638
ISBN: 5-98965-035-3
Автор: Рогожин Михаил Юрьевич

Юридические вопросы найма (увольнения) персонала
В работе "Юридические вопросы найма (увольнения) персонала" представлены особенности правового регулирования приема и увольнения работников. Особое внимание уделено соблюдению гарантий прав работников. Поведен анализ всех оснований увольнения работников по инициативе администрации. Комментируются вопросы лизинга персонала. Разъясняется порядок дисквалификации должностных лиц организаций.
Год: 2006
Производитель: Альфа-Пресс
Артикул: 102528
ISBN: 5-94280-215-7
Автор: Корнийчук Галина Александровна

Управление трудовыми ресурсами
Учебное пособие написано в соответствии с государственным образовательным стандартом. Процесс управления трудовыми ресурсами включает такие основные направления деятельности на рынке труда, как кадровое планирование; поиск и отбор кадров; трудовая мотивация, адаптация новых работников; анализ работы и нормирование труда; система стимулирования труда; обучение и развитие интеллектуального потенциала работника; оценка исполнения, сравнение результатов труда со стандартами и целями организации; внутриорганизационные перемещения работников, повышение или понижение в должности или переводы, отражающие ценность работника, аспирантов экономических специальностей высших учебных заведений 061100 "Менеджмент" "Управление персоналом" и других экономических специальностей, а также руководящих работников организаций и кадровиков фирм.

Серия: Высшее образование
Год: 2004
Производитель: Феникс
Артикул: 63409
ISBN: 5-222-04741-5
Автор: Маренков Николай Леонидович, Алимарина Елена

Управление мотивацией персонала (в таблицах, схемах, тестах, кейсах). Учебно-практическое пособие
Год: 2005
Производитель: Топ-персонал
Артикул: 83583
ISBN: 5-95630-044-2
Автор: Соломанидина Татьяна Оттовна

Управление персоналом
Допущено МО РФ в качестве учебника для студентов образовательных учреждений среднего профессионального образования.

Учебное пособие содержит основы анализа и организации работы с персоналом, методы планирования, отбора и оценки кадров, управления карьерой сотрудников, мотивации и оплаты труда, соблюдения безопасности труда и сохранения работоспособности персонала, создания организационной культуры. Проводится анализ особенностей современных концепций управления персоналом, делается анализ практики управления персоналом в Японии и США.

Учебное пособие предназначено для студентов колледжей, изучающих курс "Управление персоналом", а также для работников служб управления персоналом.

Серия: Среднее профессиональное образование
Год: 2004
Производитель: Феникс
Артикул: 63059
ISBN: 5-222-05182-X, 5-222-05182-Х
Автор: Арутюнов Вячеслав

Управление персоналом: Учебное пособие
В экспресс-справочнике даны методические рекомендации студентам по подготовке и сдаче экзамена по курсу "Управление персоналом" в соответствии с государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования по данной дисциплине. Ответы обосновываются соответствующими статьями Трудового кодекса РФ, введенными в действие в 2002 г.

Предназначен для студентов экономических специальностей.

Серия: 100 экзаменационных ответов
Год: 2007
Производитель: МарТ, Ростов-на-Дону
Артикул: 145263
ISBN: 5-241-00417-3
Автор: Швец Л

Управление персоналом, оценка эффективности. Учебное пособие для вузов
В издании всесторонне рассмотрены проблемы принятия кадровых решений и оценки их эффективности, начиная от формирования стратегии и кадровой политики организации и заканчивая ее реализацией.

Основное внимание уделено характеристике принимаемыхкадровых решений, определению критериев их оценки, методологии разработки кадровых проблем на определенном уровне управления предприятием. Выявлены новые тенденции в области подбора персонала, проанализирована практика кадровой работы иностранных компаний, осуществляющих хозяйственную деятельность на территории Российской Федерации; разработаны предложения по использованию прогрессивных форм управления персоналом на отечественных предприятиях всех форм собственности.

Для студентов, аспирантов, преподавателей экономических вузов.
Год: 2004
Производитель: Экзамен
Артикул: 41413
ISBN: 5-94692-154-1
Автор: Одегов Юрий Геннадьевич

Управление персоналом для студентов ВУЗов
Изложенный материал легко усваивается и быстро запоминается.

Книга сэкономит вам время - подготовит к экзамену в предельно короткий срок и поможет получить высший балл. В ней ответы на все каверзные вопросы, поставленные самым строгим экзаменатором.

Для студентов вузов.

Серия: Шпаргалки
Год: 2014
Производитель: Феникс
Артикул: 427207
ISBN: 978-5-222-22427-4
Автор: Самыгин Сергей Иванович, Загутин Дмитрий Сергеевич, Исаков Артур Леонидович

Управление персоналом: 100 экзаменационных ответов
В экспресс-справочнике даны методические рекомендации студентам по подготовке и сдаче экзаменов по курсу "Управление персоналом" в соответствии с государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования по данной дисциплине!

Предназначен для студентов экономических и управленческих специальное гей.

Серия: Экспресс-справочник для студентов
Год: 2010
Производитель: Феникс
Артикул: 218761
ISBN: 978-5-222-16056-5
Автор: Самыгин Сергей Иванович

Шпаргалка: Управление персоналом
Настоящее издание представляет собой учебное пособие, подготовленное в соответствии с Государственным образовательным стандартом по дисциплине Управление персоналом . Материал изложен кратко, но четко и доступно, что позволит в короткие сроки успешно подготовиться и сдать экзамен или зачет по данному предмету.

Издание предназначено для студентов высших учебных заведений.

Серия: Скорая помощь студенту
Год: 2013
Производитель: Окей-Книга
Артикул: 386118
ISBN: 978-5-409-00413-2

Управление персоналом: Учебное пособие
В учебном пособии излагаются основные вопросы управления персоналом организации. Раскрыты сущность, цели и задачи, состав и функции системы управления персоналом. Рассмотрены основные этапы процесса управления персоналом организации: найм и профотбор, профадаптация, обучение, развитие деловой карьеры, аттестация и увольнение работников. При создании этого пособия были использованы результаты исследований в области управления персоналом, проведенных российскими и зарубежными авторами. Данное пособие предназначено для студентов, обучающихся по специальности 'менеджмент', а также для предпринимателей, слушателей бизнес-школ и всех интересующихся данной темой.

Серия: Экономика. Финансы. Менеджмент. Управление
Год: 2004
Производитель: МГИУ
Артикул: 87145
ISBN: 5-276-00530-3
Автор: Статив Жанна

Управление человеческими ресурсами
Четко структурированное учебное пособие, где излагается материал, освещающий различные аспекты кадрового менеджмента: специфика управления человеческими ресурсами, анализ работы, планирование человеческих ресурсов, найм персонала (набор, отбор, интеграция), аттестация кадров, методы, направленные на развитие персонала.

Весь материал разбит на отдельные блоки - разделы, которые охватывают целостный круг вопросов, объединенных по критерию `направление деятельности по управлению человеческими ресурсами`. Учебное пособие разработано для слушателей и студентов вузов, для руководителей и всех, кто работает с кадрами, для самостоятельного изучения вопросов, связанных с управлением человеческими ресурсами.

Серия: Тренинги и бизнес-тренинги
Год: 2003
Производитель: Речь
Артикул: 224143
ISBN: 5-9268-0185-0
Автор: Бакирова Гузэль Хафазовна

Тесты. Кадровый подбор
В издании представлены основные тесты и методики для диагностики психических состояний и свойств человека, его поведения в коллективе, выявления профессиональных навыков.

Для психологов, сотрудников кадровых служб и широкого круга читателей.
Год: 2008
Производитель: Феникс
Артикул: 170318
ISBN: 978-5-222-13652-2
Автор: Шувалова С.А

Стандарты кадрового делопроизводства
Согласно Квалификационному справочнику должностей руководителей, специалистов и других служащих сотрудники кадровых служб должны знать основы делопроизводства и правила составления документов.

В настоящем издании анализируются важнейшие в кадровой работе стандарты делопроизводства, содержащие эти "основы" и "правила". Положения главного стандарта делопроизводителей - ГОСТ Р 6.30-2003 - и других стандартов анализируются с точки зрения кадровой работы, а схемы расположения реквизитов документов приводятся на примерах образцов документов, составляемых кадровыми службами.

Отдельно также рассматриваются реквизиты кадровых документов, не предусмотренные стандартами, но, тем не менее, обязательные в силу Трудового кодекса РФ.

Руководствуясь этим пособием, кадровики не только сами запомнят, где проставлять различные грифы и отметки, но и подскажут юристам, бухгалтерам и другим сотрудникам, участвующим в кадровом делопроизводстве, как правильно подписывать и визировать документы.

Серия: Управление персоналом и кадровая работа
Год: 2004
Производитель: Дело и сервис
Артикул: 86168
ISBN: 5-8001-0047-0
Автор: Фирсова Юлия Васильевна

Управление персоналом. Конспект лекций
Содержит лекционный материал по управлению персоналом, включая такие вопросы, как: персонал предприятия как объект управления; место и роль управления персоналом в системе управления предприятием; принципы управления персоналом; функциональное разделение труда и организационная структура службы управления персоналом; кадровое, информационное, техническое и правовое обеспечение системы управления персоналом; анализ кадрового потенциала; перемещения, работа с кадровым резервом, планирование деловой карьеры; подбор персонала и профориентация; подготовка, переподготовка и повышение квалификации персонала; мотивация поведения в процессе трудовой деятельности; профессиональная и организационная адаптация персонала; конфликты в коллективе; оценка эффективности управления персоналом.

Соответствует государственному образовательному стандарту по специальности 061100 "Менеджмент организации". Представляет собой пособие по проблемам управления организацией.

Для студентов вузов, а также может быть полезным аспирантам и специалистам-практикам.

Серия: Хочу всё сдать!
Год: 2011
Производитель: Юрайт-Издат
Артикул: 275558
ISBN: 978-5-9916-1289-0
Автор: Тебекин Алексей Васильевич

Управление человеческими ресурсами
Год: 2002
Производитель: Экзамен
Артикул: 41416
ISBN: 5-94692-086-3
Автор: Журавлев Павел Викторович

Соционика в работе с персоналом, или Что показывает MBTI
Соционика - наука универсальная. Она, как арифметика, например, может быть приложена к очень разным сферам человеческой жизни. Везде, где понимание себя и другого человека существенно влияет на результат, соционика может подсказать эффективные решения.

Данная книга является некоторым обобщением собственного опыта автором в консультировании фирм и размышлений над литературой о работе с персоналом.
Год: 2006
Производитель: Велигор
Артикул: 103617
ISBN: 5-88875-015-8
Автор: Удалова Елена

Управление персоналом
В учебном пособии изложены основы курса современного менеджмента персонала (человеческих ресурсов). При подготовке текста использован опыт лучших отечественных и зарубежных изданий.

Для студентов высших учебных заведений, аспирантов, преподавателей, руководителей и специалистов-практиков, а также всех интересующихся вопросами управления людьми.
Год: 2009
Производитель: Проспект
Артикул: 196893
ISBN: 978-5-482-01783-8
Автор: Веснин Владимир Рафаилович

Управление персоналом: Учебное пособие
Допущено Советом Учебно-методического объединения ВУЗов России по образованию в области менеджмента в качестве учебного пособия по специальности "Менеджмент организации".

Пособие ставит целью осветить одну из самых сложных областей человеческой деятельности - управление персоналом. В нем рассмотрены три основные составляющие концепции управления персоналом: формирование коммуникативной сети организации, наполнение сети участниками делового общения, регулирование сотрудничества и взаимодействия.

Учебное пособие предназначено для студентов экономических специальностей вузов, слушателей программ МВА и других программ повышения квалификации и переподготовки кадров, а также может быть полезным широкому кругу руководителей и специалистов предпринимательских организаций.

Серия: Учебный курс
Год: 2006
Производитель: МарТ, Ростов-на-Дону
Артикул: 111216
ISBN: 5-241-00613-3
Автор: Федосеев Вячеслав

Реорганизация предприятия. Управление персоналом в период реорганизации
В данном издании размещена полная правовая информация, имеющая непосредственное отношение к реорганизации предприятия, а также ответы на вопросы, связанные с управлением персонала в условиях реорганизации.
Год: 2006
Производитель: Альфа-Пресс
Артикул: 98058
ISBN: 5-94280-203-3
Автор: Варламова Евгения

Управление персоналом
Данная книга уникальна сочетанием адаптированной теоретической базы и большим практическим опытом российских HR-менеджеров. В простой и доступной форме изложены оригинальные находки в области управления персоналом; отражены классические ошибки и провалы управленцев; широко представлены инновационные находки в современной HR-мотивации.

Практическая часть книги содержит кейсы, предлагаемые некоторыми российскими HR-службами и кадровыми агентствами.

Книга может служить практическим пособием для подготовки менеджеров в высших учебных заведениях по специальности "Управление персоналом", а также предназначена для всех интересующихся данной проблематикой.
Год: 2005
Производитель: Альфа-Пресс
Артикул: 83184
ISBN: 5-94280-105-3
Автор: Малуев Павел

Управление персоналом. Шпаргалка
В шпаргалке в краткой и удобной форме приведены ответы на все основные вопросы, предусмотренные государственным образовательным стандартом и учебной программой по дисциплине "Управление персоналом".

Книга позволит быстро получить основные знания по предмету, повторить пройденный материал, а также качественно подготовиться и успешно сдать зачет и экзамен. Рекомендуется всем изучающим и сдающим дисциплину "Управление персоналом" в высших и средних учебных заведениях.

Серия: Шпаргалка [отрывная]
Год: 2012
Производитель: РИОР
Артикул: 680642
ISBN: 978-5-369-00581-1

Управление персоналом. Ответы на экзаменационные вопросы: учебное пособие для вузов
В предлагаемом издании представлены ответы на экзаменационные вопросы по управлению персоналом.

Ответы на экзаменационные вопросы даны в соответствии с программой курса.

Представленные материалы помогут подготовиться и успешно сдать экзамен по управлению персоналом.

Серия: Студенту на экзамен
Год: 2006
Производитель: Экзамен
Артикул: 89881
ISBN: 5-472-01443-3
Автор: Корчагина Алена Сергеевна

Управление персоналом на предприятии: Учебник для вузов
В учебном пособии раскрываются с теоретических и практических позиций такие важные для отечественного рынка труда комплексные проблемы, как труд и занятость персонала, трудовой потенциал человека, основы организации труда, результаты труда персонала, мотивация и стимулирование труда, оценка занятости персонала на производстве и др.

Для студентов, аспирантов, преподавателей экономических вузов и факультетов, специалистов по экономике труда, управлению персоналом, производственному менеджменту, организации труда и производства и др.

Под редакцией М. И. Бухалкова.

Серия: Учебники для ВУЗов
Год: 2005
Производитель: Экзамен
Артикул: 80811
ISBN: 5-472-01095-0
Автор: Бухалков Михаил Ильич, Кузьмина Наталья Михайловна, Бабордина Ольга Анатольевна

Управление мотивацией персонала
В пособии рассмотрены теоретические и практические аспекты управления мотивацией персонала, значительное внимание уделено как материальным формам, так и психологическим правилам и методам мотивации, выделены особенности мотивации в антикризисном управлении, предложена методология проведения диагностики состояния мотивации в организации, представлены конкретные ситуации анализа и совершенствования мотивационного комплекса компаний различного размера (или разных масштабов деятельности). Книга представляет интерес для бизнесменов, ученых, преподавателей вузов и практических работников служб управления персоналом. Может быть использована для подготовки студентов и магистров по специальностям "Менеджмент", "Управление персоналом", "Корпоративное управление", "Деловое администрирование" и в системе повышения квалификации и переподготовки руководителей и специалистов.

3-е издание, исправленное и дополненное.

Серия: Высшее образование
Год: 2010
Производитель: Феникс
Артикул: 252589
ISBN: 978-5-222-17253-7
Автор: Мишурова Ирина Владимировна

Управление персоналом организации: отбор и оценка при найме, аттестация: Учебное пособие. 2-е изд
В учебном пособии рассматриваются вопросы, имеющие важное значение для специалистов по управлению персоналом и руководителей организаций: теоретические, методические и практические вопросы отбора персонала, методы и технология оценки нанимающегося персонала, его развития и использования в организациях, правила и этикет делового общения при найме. К основным разделам учебного пособия приводятся приложения, которые помогут читателю применять изложенный в пособии материал в своей повседневной практике.

Для студентов и аспирантов, изучающих проблемы управления персоналом организации, а также специалистов кадровых служб и руководителей.
Год: 2004
Производитель: Экзамен
Артикул: 43224
ISBN: 5-94692-572-5
Автор: Кибанов Ардальон Яковлевич

Справочник кадровика
Новый "Справочник кадровика" - издание, которое в полной мере отвечает современным требованиям кадровых работников. Книга, которую Вы держите в руках, содержит рекомендации и разъяснения по всем сложным вопросам взаимоотношений работодателя с работниками, подробно разбирает отличия гражданско-правовых договоров (возмездного оказания услуг, подряда и т.д.) и трудового договора. При этом автор постарался максимально облегчить поиск ответа на Ваш вопрос. Этому служат:

1) подробный, интуитивно понятный рубрикатор;

2) многочисленные примеры, иллюстрирующие конкретные ситуации из практики;

3) образцы документов, заполненные надлежащим образом;

4) ответы на вопросы, с которыми столкнулись работники кадровых служб.

Все проблем, на которые стоит обратить особое внимание, выделены словом "Внимание!".

В Приложении приведены типовые формы договоров о полной материальной ответственности, а также более 50 схем, которые позволят быстрее разобраться в проблеме и принять правильное решение.

В Справочнике учтены последние изменения в законодательстве. Все изложенное в книге автор подтверждает ссылками на нормативно-правовые документы.
Год: 2006
Производитель: Индексмедиа
Артикул: 120631
ISBN: 5-98965-015-9
Автор: Васина Юлия

Успешная команда: Как ее создать, мотивировать и развивать
Создать хорошую, эффективную команду непросто. Нужно подобрать людей, продумать систему мотивации и лидерства. Правильная структура и грамотное руководство могут существенно повысить производительность людей и превратить группу сотрудников в сплоченную и успешную команду.

Автор предлагает хорошо структурированный, неформальный подход к лидерству. Книгу можно использовать и для самообразования, и как практическое пособие при работе с группой, что делает это компактное руководство идеальным помощником для менеджера.

Оригинальное название книги: Team Building.

Серия: Эко
Год: 2008
Производитель: Альпина Паблишер
Артикул: 157079
ISBN: 978-5-9614-0675-7
Автор: Мэддакс Роберт

Управление персоналом: Система бюджетирования
Рассматривается один из ключевых вопросов финансового управления - система бюджетирования. Основное внимание уделяется методологии бюджетирования затрат на персонал. Освещаются теоретические основы бюджетирования, вопросы бюджетирования затрат на формирование, использование и развитие персонала организации. Показываются способы оптимизации затрат.

Систематизирован материал, собранный авторами в ходе изучения отечественной и зарубежной практики менеджмента, обобщен их научный и педагогический опыт.

Для студентов и аспирантов экономических специальностей вузов, а также специалистов в области менеджмента и управления персоналом.
Год: 2008
Производитель: Кнорус
Артикул: 170871
ISBN: 978-5-390-00222-3
Автор: Минченкова Ольга Юрьевна, Федорова Наталья Васильевна

Управление персоналом: 100 вопросов и ответов о самом насущном в современной кадровой работе
Практическое пособие, в доступной и удобной форме освещающее все ключевые вопросы организации и документирования кадровой работы в условиях современного предприятия (организации, учреждения). Материал пособия излагается комплексно, на основе действующего отечественного трудового законодательства и с учетом актуальной практики кадровой работы.

Для руководителей предприятий всех форм собственности, их заместителей по управлению, сотрудников кадровых подразделений, а также студентов и слушателей специализированных курсов по специальности 062100 "Управление персоналом".
Год: 2009
Производитель: Альфа-Пресс
Артикул: 188190
ISBN: 978-5-9428-0395-7
Автор: Рогожин Михаил Юрьевич

Управление человеческими ресурсами
В настоящем издании подробно рассказывается о кадровом планировании организации, источниках набора персонала и технологии его приема на работу, планировании трудовой карьеры работников, управлении конфликтами в организации. Особое внимание в книге уделено организации четкого функционирования службы управления персоналом, ведению обязательной кадровой документации и оценке эффективности управления персоналом. Рассмотрены вопросы мотивации и стимулирования труда, даются практические рекомендации по составлению трудовых коллективов.
Год: 2007
Производитель: Гросс-Медиа
Артикул: 68338
ISBN: 5-476-00080-1, 5-476-00408-4
Автор: Шапиро Сергей Александрович

Управление персоналом
Обобщены результаты зарубежных и отечественных теоретических исследований и практический опыт в области управления персоналом организаций различных форм собственности и уровней управления, а также опыт образовательных учреждений в преподавании данной дисциплины. Рассматриваются следующие вопросы: концепция, принципы и методы управления и построения системы управления персоналом; цели, функции и организационная структура системы управления персоналом; формирование кадровой политики и стратегия управления персоналом; сущность и содержание кадрового планирования и оперативного плана работы с персоналом; технология найма, профориентации, трудовой адаптации, управления деловой карьерой и служебно-профессиональным продвижением, высвобождение персонала; мотивация и стимулирование, организация и нормирование труда персонала; организация социальной защиты персонала; деловая оценка и аттестация персонала, оценка результатов труда подразделений и отдельных работников, оценка экономической и социальной эффективности совершенствования управления персоналом. Содержит практические задания по темам изучаемой дисциплины.

Для студентов образовательных учреждений среднего профессионального образования.

Серия: Среднее профессиональное образование
Год: 2008
Производитель: Кнорус
Артикул: 175458
ISBN: 978-5-85971-698-2
Автор: Кибанов Ардальон Яковлевич

Управление персоналом как вид предпринимательской деятельности
Настоящая книга предлагает видение процесса управления персоналом.

Она показывает важность управления персоналом с предпринимательских позиций в рамках фирмы, когда для достижения целей используются человеческие ресурсы (персонал), которые при умелой организации управления ими и осуществляют цели и задачи, стоящие пред организацией.

В рамках данной книги описаны различные процессы, связанные с управлением персоналом, и приведены авторские методики, связанные с процедурами найма персонала, оценки деятельности персонала, разработкой способов стимулирования и оплаты труда. Книга может служить практическим пособием для HR-менеджеров и работников кадровых служб, осуществляющих работы с персоналом в рамках организаций. Книга также может быть полезна студентам вузов, обучающимся по специальности 080505.65 "Управление персоналом", аспирантам, преподавателям, а также все, кто интересуется организацией эффективной работы с персоналом в современных организациях.
Год: 2006
Производитель: Альфа-Пресс
Артикул: 102553
ISBN: 5-94280-214-9
Автор: Шапиро Сергей Александрович, Шапиро Анна

Управление персоналом. Конспект лекций
Управление персоналом - неотъемлемая часть цикла дисциплин менеджмента. Данная книга представляет собой конспект лекций, освещающий самые важные вопросы этой дисциплины. Рассматриваются как теоретические, так и практические аспекты управления персоналом.

Учебное пособие адресовано широкому кругу читателей: студентам, аспирантам, преподавателям.

Серия: Зачет и экзамен
Год: 2014
Производитель: Феникс
Артикул: 408459
ISBN: 978-5-222-21640-8
Автор: Байтасов Рахметолла Рахимжанович

Словарь-справочник кадровика
Уникальное издание, подготовленное опытными юристами, не только дает четкие определения более чем двухсот терминов трудового законодательства, но и содержит раздел, посвященный повседневной практике кадрового работника. Приведены образцы и формы всех необходимых документов, дан подробный комментарий к ним.

Словарь-справочник предназначен для юристов, сотрудников кадров, руководителей предприятий всех форм собственности.
Год: 2005
Производитель: Альфа-Пресс
Артикул: 82867
ISBN: 5-94280-160-6
Автор: Борисова Софья Александровна, Бутенко Юлия Алексеевна, Глазова Елена Владимировна, Левина Людмила Николаевна

Юридический справочник менеджера по персоналу
Данное юридическое пособие адресовано менеджерам по персоналу. Представлена информация об оформлении трудовых договоров, о выплатах, отпусках, защите персональных данных, о рабочем месте сотрудника, о представительстве в судах и других вопросах, с которыми приходится иметь дело специалисту по кадрам. Пособие также станет незаменимым помощником индивидуальным предпринимателям, главам подразделений и непосредственно наёмным работникам.

Серия: Консультирует юрист
Год: 2015
Производитель: Феникс
Артикул: 448920
ISBN: 978-5-222-22954-5
Автор: Рафтопуло Андрей Александрович

Управление трудовыми ресурсами
В учебном пособии рассматриваются проблемы управления трудовыми ресурсами. Изучение данной дисциплины предполагает вооружить будущих специалистов знаниями и навыками по обеспечению занятости в организациях, рациональному использованию трудовых ресурсов, решению задачи сохранения и адаптации персонала к условиям рынка, а также по вопросам деятельности органов службы занятости, их взаимодействию в процессе развития рыночной экономики и России. Учебное пособие подготовлено в соответствии с государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования для учебной дисциплины "Управление трудовыми ресурсами".

Серия: Высшее образование
Год: 2010
Производитель: ИНФРА-М
Артикул: 258381
ISBN: 978-5-16-003271-9
Автор: Красноженова Галина Федоровна, Симонин Павел Владимирович

Ремонтный персонал: сборник должностных и производственных (по профессии) инструкций
Ремонт - это комплекс операций по восстановлению исправности или работоспособности элементов производства и восстановлению ресурсов предприятий или их составных частей. Вот почему ремонтный персонал является неотъемлемой составляющей любого производства. Эти работники выполняют все виды работ по ремонту, наладке, реконструкции и монтажу оборудования.

В настоящий сборник включены должностные и производственные (по профессии) инструкции работников, обеспечивающих ремонт технологических установок, электрооборудования, газового оборудования, оборудования тепловых сетей, электрических машин, другого оборудования и техники.

Данные инструкции разработаны на основе квалификационных характеристик и единых тарифно-квалификационных справочников и могут без существенных доработок использоваться на производствах, где применяется вышеуказанное оборудование.

Серия: Сборники должн. инструкций по отраслям
Год: 2005
Производитель: Дело и сервис
Артикул: 86138
ISBN: 5-8001-0063-2
Автор: Савин В. И

Эффективный персонал: золотая рыбка не может быть на посылках
Корабль социализма потонул давно, и все мы плаваем в безбрежном море новых экономических отношений. Свободу получили все, а вот кто и как сможет ею воспользоваться это наш выбор, и лучше, если он будет осмысленным. Профессионализм или продажность (может, халтура), экономическая независимость или новое рабство, и не пора ли уже делать работу над ошибками?

Серия: Имидж и стиль
Год: 2010
Производитель: Феникс
Артикул: 247141
ISBN: 978-5-222-17220-9
Автор: Горчакова Валентина Григорьевна

Управление персоналом
В учебном пособии рассмотрены вопросы теории, опыт и практика управления персоналом в современных условиях, изложены ключевые концепции и методы управления персоналом, особенности управления персоналом в России, опыт передовых стран. Освещены проблемы реализации основных принципов и концепций менеджмента в плане совершенствования управления персоналом. Приводятся конкретные примеры из практики управления персоналом и обобщается опыт в этой области ведущих транснациональных корпораций.

Учебное пособие написано в соответствии с государственным образовательным стандартом по дисциплине "Управление персоналом", с учетом опыта многолетнего преподавания авторами этого курса в ведущих университетах России. Оно поможет создать у студента единое видение кадровых проблем и их решения с разных позиций внутри организации.

Для студентов-экономистов и менеджеров, специализирующихся в области управления персоналом, а также широкого круга читателей, интересующихся современным состоянием управления персоналом.
Год: 2008
Производитель: Проспект
Артикул: 162107
ISBN: 978-5-482-01288-8
Автор: Аширов Дмитрий

Трудовой кодекс и кадровое делопроизводство индивидуальному предпринимателю
Пособие знакомит читателей с наиболее важными изменениями к Трудовому кодексу Российской Федерации, затрагивающими деятельность индивидуальных предпринимателей.

В издании приведен постатейный обзор основных изменений в новой редакции Трудового кодекса Российской Федерации, рассмотрены заключение, изменение и прекращение трудового договора, порядок обращения с трудовыми книжками, приказы и распоряжения, издаваемые индивидуальным предпринимателям, важнейшие локальные нормативные акты. Каждый раздел содержит примеры и образцы форм документов.

Бумага газетная.
Год: 2007
Производитель: Индексмедиа
Артикул: 140064
ISBN: 978-5-91310-018-4
Автор: Рогожин Михаил Юрьевич

Управление персоналом: практическое пособие
Практическое пособие содержит описание типовой технологии управления персоналом.

В книге последовательно рассмотрены вопросы организации рекрутинга, адаптации, мотивации, тренинга, контроллинга и ротации персонала.

Для руководителей предприятий, их заместителей по управлению, сотрудников служб персонала, отделов кадров, рекрутинговых агентств и компаний, специализирующихся на оказании консалтинговых услуг в области HRM, студентов, обучающихся по специальности 062100 "Управление персоналом", слушателей специализированных курсов.
Год: 2010
Производитель: Проспект
Артикул: 162116
ISBN: 978-5-482-02047-0
Автор: Рогожин Михаил Юрьевич

Трудовые книжки. Примеры всех записей
Издание содержит подробный анализ действующих правил оформления записей в трудовых книжках работников, а также их выдачи, учета, внесения исправлений и т.п. В отличие от существующих аналогов авторы не просто приводят типовые формы документов, а предлагают читателям технологию их составления, следуя которой, даже не искушенный в юридических тонкостях гражданин может сделать все правильно, с учетом всех необходимых формальностей.

Материалы книги подготовлены с использованием системы ГАРАНТ.

Издание может быть использовано в качестве учебного пособия при изучении трудового права. Книга будет полезна также широкому кругу читателей, работникам кадровой службы организации, бухгалтерам и руководителям предприятий и организаций всех форм собственности.

13-е издание, переработанное и дополненное.
Год: 2015
Производитель: АБАК
Артикул: 498133
ISBN: 978-5-9748-0472-4
Автор: Касьянова Галина Юрьевна

Тренинги для персонала: корпоративные стандарты обучения и оценки
В книге представлен системный подход к работе с персоналом: обучение рядовых сотрудников и внутренних тренеров, наставничество, оценка деятельности. Описан опыт работы автора по построению такой системы, представлены основные методики групповой обучающей работы, предложены документы для облегчения оценки и аттестации персонала.

Книга будет полезна для бизнес-тренеров, тренинг-менеджеров, специалистов по работе с персоналом, руководителей разного уровня, бизнес-консультантов.

Серия: Психологический тренинг
Год: 2008
Производитель: Речь
Артикул: 169256
ISBN: 5-9268-0699-2
Автор: Шакирова Ирина

Сокращение издержек на персонал
Главная задача предпринимателя - сохранять живой бизнес и наиболее трудоспособную часть работников, способствующих его процветанию и при этом готовых к диверсификации, мобильности, сверхурочной работе...

Собрать лучших из лучших, избавившись от "средних" и "слабых" сотрудников, можно разными способами - используя внешних и внутренних совместителей, привлеченных сторонних работников, изменив организационные или технологические условия труда, проведя аттестацию кадров и т.д.

Оптимизируя численность персонала фирмы и расходы на него, необходимо помнить, что законодательством предусмотрены определенные правила, которые надо неукоснительно соблюдать при расторжении трудовых отношений с работниками, а их отдельные категории - беременные женщины, инвалиды, несовершеннолетние - вообще "неприкасаемы".

Книга станет лучшим помощником предпринимателей, руководителей фирм, работников бухгалтерских, экономических и кадровых служб, сотрудников налоговых органов и аудиторов в их повседневной работе.

Серия: Свой бизнес
Год: 2010
Производитель: Эксмо-Пресс
Артикул: 225598
ISBN: 978-5-699-37959-0
Автор: Цыганов Алексей Михайлович

Эффективная мотивация персонала при минимальных финансовых затратах
Современный руководитель понимает, что кроме рабочих мест в компании должны быть созданы дополнительные условия для стимулирования и поддержания активности сотрудников, их живого интереса к работе. Данная книга представляет собой простое, понятное и эффективно работающее руководство по мотивации персонала. Здесь предлагаются конкретные примеры, задачи, опросники, тесты, анкеты, советы и рекомендации, которые можно применить для разработки и поддержания системы мотивации персонала в компании. Книга предназначена руководителям высшего и среднего звена управления и специалистам в области человеческих ресурсов. Она будет полезна бизнес - тренерам, консультантам по управлению персоналом, студентам, специализирующимся в этой области, аспирантам.

Серия: Управление персоналом
Год: 2008
Производитель: Вершина
Артикул: 108868
ISBN: 5-9626-0076-2, 978-5-9626-0406-0
Автор: Самоукина Наталья Васильевна

Справочник кадровика: практическое пособие
Практическое пособие содержит полнотекстовые версии наиболее важных документов по вопросам управления персоналом, дает ответы на основные вопросы организации работы с документами по персоналу в условиях современного предприятия. Подготовлено с учетом изменений, внесенных в Трудовой кодекс РФ Федеральными законами 90-ФЗ, 232-ФЗ, 271-ФЗ, 54-ФЗ, требований ГОСТ Р6.30-2003 и Правил ведения и хранения трудовых книжек. Для руководителей предприятий, их заместителей по управлению, сотрудников служб персонала, отделов кадров, рекрутинговых агентств и компаний, специализирующихся на оказании консалтинговых услуг в области HRM, студентов, обучающихся по специальности 062100 "Управление персоналом", слушателей специализированных курсов.
Год: 2009
Производитель: Проспект
Артикул: 176453
ISBN: 978-5-392-00447-8
Автор: Рогожин Михаил Юрьевич

Управление персоналом. Руководитель и HR-специалист
Книга дает читателю возможность посмотреть на эффективность управления персоналом с трех сторон и выйти за рамки шаблонного реагирования, рассмотреть ошибки в развитии организации и проанализировать сложные ситуации во взаимодействии руководителя, HR-специалиста и основного коллектива работников.

Серия: Бизнес-технологии XXI века
Год: 2009
Производитель: Речь
Артикул: 217173
ISBN: 978-5-9268-0787-2, 978-5-9268-0787-5
Автор: Закаблуцкая Елена Анатольевна

Управление персоналом: руководитель и HR-специалист
Книга дает читателю возможность посмотреть на эффективность управления персоналом с трех сторон и выйти за рамки шаблонного реагирования, рассмотреть ошибки в развитии организации и проанализировать сложные ситуации во взаимодействии руководителя, HR-специалиста и основного коллектива работников.
Год: 2009
Производитель: Речь
Артикул: 199586
ISBN: 978-5-9268-0787, 978-5-9268-0787-2
Автор: Закаблуцкая Елена Анатольевна

Управление персоналом. Учебное пособие
В соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом рассматриваются вопросы эффективного управления персоналом в современных организациях. Задача пособия - познакомить студентов с моделями, методами, принципами управления персоналом, улучшить понимание места и роли человеческих ресурсов в организации. Излагаются методы расчета экономической эффективности кадровых мероприятий, проводимых в современных организациях.

Для студентов экономических специальностей вузов, аспирантов, специалистов в области управления человеческими ресурсами, экономики труда, менеджеров.

Серия: Высшее образование
Год: 2014
Производитель: Феникс
Артикул: 422190
ISBN: 978-5-222-19618-2
Автор: Колбачев Е. Б., Колбачева Т. А., Кондратова Н. В

Управление персоналом организации: отбор и оценка при найме, аттестация
В учебном пособии рассматриваются вопросы, имеющие важное значение для специалистов по управлению персоналом и руководителей организаций: теоретические, методические и практические вопросы отбора персонала, методы и технология оценки нанимающегося персонала, его развития и использования в организациях, правила и этикет делового общения при найме. Для студентов и аспирантов, изучающих проблемы управления персоналом организации, а также специалистов кадровых служб и руководителей.
Год: 2004
Производитель: Экзамен
Артикул: 41405
ISBN: 5-94692-836-8
Автор: Федосеев В. Н., Капустин Сергей Николаевич

Справочник кадровика
Практическое пособие содержит полнотекстовые версии наиболее важных документов по вопросам управления персоналом. Дает ответы на основные вопросы организации работы с документами по персоналу в условиях современного предприятия. Подготовлено с учетом изменений, внесенных в ТК, требований ГОСТ Р6. 30-2003 и Правил ведения и хранения трудовых книжек.

2-е издание, переработанное и дополненное.
Год: 2010
Производитель: Проспект
Артикул: 251898
ISBN: 978-5-392-01865-9
Автор: Рогожин Михаил Юрьевич

Совместительство. Сложные вопросы
Издание содержит подробный анализ действующих в настоящее время правил работы по совместительству в различных ситуациях и практики их применения.

Все рекомендации даются с учетом требований Минтруда, Минфина России и налоговых органов, а также судебной практики по рассматриваемым вопросам.

Книга адресована широкому кругу читателей, кадровикам, бухгалтерам и руководителям предприятий и организаций всех форм собственности.

Издание может быть использовано в качестве учебного пособия при изучении бухгалтерского учета, теории налогообложения, хозяйственного и налогового права.

5-е издание, переработанное и дополненное.

Серия: Труд и зарплата
Год: 2019
Производитель: АБАК
Артикул: 685171
ISBN: 978-5-9748-0603-2
Автор: Касьянова Галина Юрьевна

Энциклопедия кадрового дела
"Энциклопедия кадрового дела" предназначена для работодателей, сотрудников кадровых служб и специалистов, ответственных за документальное оформление отношений с персоналом. Подчас нарушения начинаются с момента приема сотрудника на работу, не говоря уже о процессе увольнения, отпусках, оплате листков нетрудоспособности, предоставлении пособий и гарантий.

В книге автор поможет компаниям минимизировать все негативные ситуации и попытается доказать, что соблюдение норм трудового законодательства экономит очень большие деньги, ведь судебные тяжбы - вещь дорогая. Елена Алексеевна Кудрина знает это не понаслышке - она более 3 лет проработала в Трудовой инспекции г. Москвы и уже около 7 лет работает консультантом по трудовому законодательству.

Также "Энциклопедия кадрового дела" будет полезна и работникам.
Год: 2008
Производитель: Индексмедиа
Артикул: 155021
ISBN: 978-5-91391-005-9
Автор: Кудрина Елена

Справочник инспектора по кадрам: от приема на работу до увольнения (+CD)
Настоящий справочник представляет собой комплект из двух частей: книги и компакт-диска.

В книге даются необходимые материалы по организации работы инспектора по кадрам и делопроизводству. Описаны процедуры, выполняемые при приеме на работу, переводе, увольнении, направлении в командировку, предоставлении отпуска. Особое внимание уделено оформлению трудовых книжек, ведению воинского учета, обеспечению пенсионного страхования работников компании.

Книга включает в себя более 100 примеров наиболее востребованных документов. На CD представлены формы документов по кадровому делу, примеры внесения записей в трудовую книжку, нормативно-правовые акты, регламентирующие работу инспектора по кадрам, примеры из судебной практики по трудовым спорам.

Рекомендуется руководителям и сотрудникам служб персонала предприятий, а также студентам и преподавателям по специальностям "Менеджмент организации", "Управление персоналом", "Документоведение и архивное дело".

Серия: Современный офис-менеджмент
Год: 2010
Производитель: Питер
Артикул: 215689
ISBN: 978-5-49807-348-4
Автор: Рогожин Михаил Юрьевич

Управление персоналом организации: отбор и оценка при найме, аттестация: Уч. пос. для студ. вузов
Рекомендовано Советом УМО России по образованию в области менеджмента в качестве учебного пособия по специальностям "Менеджмент организации" и "Управление персоналом".

В учебном пособии рассматриваются вопросы, имеющие важное значение для специалистов по управлению персоналом и руководителей организаций: теоретические, методические и практические вопросы отбора персонала, методы и технология оценки нанимающегося персонала, его развития и использования в организациях, правила и этикет делового общения при найме. К основным разделам учебного пособия приводятся приложения, которые помогут читателю применять изложенный в пособии материал в своей повседневной практике.

Для студентов и аспирантов, изучающих проблемы управления персоналом организации, а также специалистов кадровых служб и руководителей
Год: 2005
Производитель: Экзамен
Артикул: 67482
ISBN: 5-472-00085-8, 5-472-00085-Я
Автор: Кибанов Ардальон Яковлевич

Управление человеческими ресурсами. Учебное пособие
В учебном пособии, написанном в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта, рассматриваются все необходимые для изучения вопросы и проблемы в рамках одноименной дисциплины. Доступно и в увлекательной форме раскрываются основы и технология управления человеческими ресурсами, особенности планирования, привлечения, отбора, адаптации и обучения, оценки и аттестации трудовых ресурсов, а также вопросы управления карьерой. Большое внимание уделяется вопросам организации, нормирования, оплаты труда и управления мотивацией персонала. Подробно раскрыты особенности управления конфликтами, кадровой политики и формировании стабильного персонала, роль организационной культуры, психологической и этической культуры руководителя и многое другое.

От других книг это издание выгодно отличает ряд особенностей, связанных с организацией и подачей материала, что облегчает студентам освоение данной дисциплины, Часть материала представлена в виде удобочитаемых схем и таблиц, сопровождающихся комментариями, Материал книги легко усваивается и быстро запоминается. Каждая глава заканчивается тестами для самоконтроля.

Для бакалавров, аудитов и преподавателей высших учебных заведений, менеджеров, руководителей различных уровней управления, руководителей служб управления персоналом, консультантов, организаторов внутрифирменного обучения, психологов, а также всех интересующихся вопросами управления человеческими ресурсами.

Серия: Высшее образование
Год: 2015
Производитель: Феникс
Артикул: 460861
ISBN: 978-5-222-23976-6
Автор: Руденко Андрей Михайлович, Самыгин Сергей Иванович, Дюжиков Сергей Александрович, Кумыков Ауес Мухамедович

Рекрутинг: Найм персонала: Учебное пособие. - 2-е изд
Рекомендовано УМО по образованию в области национальной экономики и экономики труда в качестве учебного пособия для студентов.

Первое в отечественной экономической литературе учебно-практическое пособие, раскрывающее особенности процесса подбора персонала через рекрутинговые агентства и установления грамотных отношений между специалистами служб персонала крупных компаний - менеджером и рекрутером.

Детально проанализирована работа рекрутинговых агентов - понятие, классификация и содержание деятельности, состояние и перспективы рекрутингового бизнеса в России, технология работы кадровых агентств и роль рекрутера.

Для студентов, аспирантов, преподавателей экономических вузов, менеджеров по персоналу, руководителей предприятий всех форм собственности, специалистов государственных и муниципальных служб.
Год: 2003
Производитель: Экзамен
Артикул: 40271
ISBN: 5-94692-098-7, 5-94692-098-Я, 5-94692-658-6
Автор: Карташов Сергей Александрович

Справочник бухгалтера по кадровым вопросам
Книга "Справочник бухгалтера по кадровым вопросам" содержит рекомендации по всем сложным вопросам отражения кадровых процедур в бухгалтерском учете. Здесь приводится порядок расчета заработной платы, отпускных и компенсаций для всех категорий сотрудников в зависимости от режима работы и территориального местонахождения организации. Кроме того, отдельные разделы посвящены процедуре оформления сотрудников на работу: в них рассказано о заключении и ведении трудовых договоров, трудовых книжек, увольнении. Как известно, в малых фирмах бухгалтер зачастую выполняет параллельно работу кадровика.

Книга интересна для массового читателя. Однако полезнее всего она будет бухгалтерам небольших российских предприятий.
Год: 2008
Производитель: Гросс-Медиа
Артикул: 155433
ISBN: 978-5-476-00607-7
Автор: Филина Фаина Николаевна

Сборник всех кадровых документов: практические рекомендации по их заполнению
Данное издание содержит не только конкретные предписания, но и примерные тексты наиболее важных локальных нормативных актов, регламентирующих их деятельность. Кроме того, мы расскажем о документировании всех кадровых процедур предприятия. Отдельный раздел книги посвящен должностным инструкциям.

Под редакцией Ф. Филиной.

Серия: Делопроизводство и кадры
Год: 2008
Производитель: Гросс-Медиа
Артикул: 165408
ISBN: 978-5-476-00674-9

Управление персоналом
Обобщены результаты зарубежных и отечественных теоретических исследований и практический опыт в области управления персоналом организаций различных форм собственности и уровней управления, а также опыт образовательных учреждений в преподавании данной дисциплины. Рассматриваются следующие вопросы: концепция, принципы и методы управления и построения системы управления персоналом; цели, функции и организационная структура системы управления персоналом; формирование кадровой политики и стратегия управления персоналом; сущность и содержание кадрового планирования и оперативного плана работы с персоналом; технология найма, профориентации, трудовой адаптации, управления деловой карьерой и служебно-профессиональным продвижением, высвобождение персонала; мотивация и стимулирование, организация и нормирование труда персонала; организация социальной защиты персонала; деловая оценка и аттестация персонала, оценка результатов труда подразделений и отдельных работников, оценка экономической и социальной эффективности совершенствования управления персоналом. Содержит практические задания по темам изучаемой дисциплины.

Для студентов образовательных учреждений среднего профессионального образования.

2-е издание, стереотипное.

Серия: Среднее профессиональное образование
Год: 2010
Производитель: Кнорус
Артикул: 196914
ISBN: 978-5-406-00152-3
Автор: Кибанов Ардальон Яковлевич

Управление персоналом. Учебное пособие для вузов
Курс "Управление персоналом" дает возможность специалисту в области менеджмента определять кадровую политику организации, разрабатывать технологию и применять методы управления персоналом, в соответствии с миссией и стратегией развития организации и в рамках действующего законодательства. В курсе не повторяются, а принимаются как известные основные положения общего менеджмента, теории организаций, организационного поведения, психологии, социологии и других дисциплин, предусмотренных государственным образовательным стандартом и учебным планом.

Пособие предназначено для студентов, обучающихся по специальности "Менеджмент", аспирантов, руководителей среднего уровня управления, организаторов внутрифирменного обучения, консультантов и преподавателей.

3-е издание.

Серия: Gaudeamus
Год: 2005
Производитель: Академический проект
Артикул: 321546
ISBN: 5-8291-0631-0, 5-902358-64-7
Автор: Кафидов Валерий Викторович

Работа с персоналом: системный подход. Практическое пособие
Рассмотрены основные положения стандартизации деятельности по управлению человеческими ресурсами с учетом требований международных стандартов ИСО; структура показателей для анализа планирования; положения о порядке проведения аттестации и типовые положения об оплате труда, льготах, компенсациях и других выплатах социального характера.

Для студентов и преподавателей экономических вузов, работников кадровых служб предприятий всех форм собственности, специалистов по стратегии управления человеческими ресурсами и оценке ее эффективности.
Год: 2008
Производитель: Альфа-Пресс
Артикул: 305974
ISBN: 978-5-94280-354-4
Автор: Ковалев Сергей Викторович

Рынок труда и управление человеческими ресурсами
Учебник дает представление о формировании и регулировании рынка труда как динамичной системы социально-трудовых отношений, связанных с реализацией способностей к труду отдельного человека и всего трудоспособного населения на основе рыночных принципов (спроса, предложения и конкуренции); закономерностях воспроизводства рабочей силы (человеческого ресурса); деятельности государственных институтов власти и производственно-хозяйственных систем по управлению человеческими ресурсами, формированию социальной политики и ее важнейшей составляющей - кадровой политики в форме кадрового управления, обеспечения рыночной экономики и кадровой работы.

Предназначен для студентов всех форм обучения по экономическим специальностям, аспирантов, преподавателей, слушателей системы повышения квалификации, работников сферы государственного и муниципального управления и служб управления человеческими ресурсами в организациях.

Серия: Высшее образование
Год: 2008
Производитель: Феникс
Артикул: 179701
ISBN: 978-5-222-14375-9
Автор: Ильина Людмила Олеговна

Справочник менеджера по персоналу/комплект 5шт
Год: 2003
Производитель: Нева
Артикул: 48447
ISBN: 5-7654-3694-3

Секреты мотивации продавцов. 2-е изд., расширенное и дополненное
Не секрет, что для успешного бизнеса необходим хорошо отлаженный механизм сбыта, а одним из слагаемых успеха является результативная работа персонала отдела продаж. Также не секрет, что эти результаты во многом зависят от продуманной системы мотивации сотрудников. Но вот что послужит действенным стимулом для подчиненных - это подчас остается для многих руководителей "тайной за семью печатями".

Автор раскроет вам избранные секреты мотивации продавцов, познакомит с непростыми инструментами поощрения и наказания, расскажет про мотивирующие факторы, научит, как быть, если нет возможности платить работнику большую зарплату.

Второе издание дополнено описанием механизмов мотивации персонала во время перемен в компании и в кризисные для фирмы периоды, а также технологий борьбы с откатами и методами поиска уже замотивированных сотрудников.

А если вы примените на практике упражнения, прочитаете кейсы, разыграете деловые ситуации, то не удивляйтесь, когда объемы продаж возрастут, а от покупателей не будет отбоя.

Серия: Продажи на 100%
Год: 2009
Производитель: Питер
Артикул: 185732
ISBN: 978-5-388-00640-0
Автор: Смирнова Вилена

Социальные интересы работников и использование трудового потенциала
В монографии показано, что реализуемая в рамках России экономическая и социальная политика, нарушая баланс социальных интересов предпринимательского меньшинства и большинства занятых по найму, делает работников одной из самых незащищенных групп населения. Как следствие, сохраняется высокий уровень безработицы, появляется "новая" бедность (бедность работников), происходит аномальная дифференциация зарплаты и как результат - значительное территориальное неравенство занятого населения, подрывающее целостность российской экономики. Для преодоления этих тенденций необходима институционализация социальных интересов работников с соответствующим воздействием на экономическую и социальную политику по модели государства социального типа.

Для специалистов, занимающихся теорией и практикой использования трудового потенциала и реализаций социальных интересов работников, студентов, аспирантов и преподавателей социально-экономических дисциплин.

Серия: Экономическая наука современной России
Год: 2006
Производитель: Наука
Артикул: 584759
ISBN: 5-02-033845-1
Автор: Токсанбаева Майраш Сейтказыевна

Создание эффективного HR-отдела. Руководство менеджера по персоналу
С появлением профессии "менеджер по персоналу" изменилась традиционная форма кадровой работы. Сегодня она уже не ограничивается учетно-административной функцией и требует дополнительных знаний и практических навыков, которые не может дать ни один учебник. Данная книга призвана помочь менеджерам по персоналу в решении проблем, связанных с созданием эффективного HR отдела. Большое внимание уделено вопросам организации профессиональной деятельности, оптимизации структуры подразделения, коммуникациям внутри компании, роли в ней HR-менеджеров, а также взаимодействию с руководством.

Образцы документов, конкретные методики, алгоритмы действий в различных ситуациях станут подспорьем в работе и в маленькой фирме, и на большом предприятии.
Год: 2008
Производитель: Вершина
Артикул: 167231
ISBN: 978-5-9626-0452-7
Автор: Талицких Евгения Владимировна

Строим систему обучения персонала. Практическое руководство для специалистов по обучению
В книге представлены практические советы и рабочие инструменты для специалиста по обучению персонала. Как выявить потребность в обучении? Как грамотно спланировать и сформировать бюджет? Как оценить эффективность обучения? Здесь вы найдете ответы на эти и многие другие вопросы. Кроме того, предлагаются готовые документальные формы: "Политика в области обучения", "Заявка на обучение", "Программа обучения", "Анкеты оценки эффективности обучения", "Таблица оценки поставщика" и другие.

Книга поможет вам сделать первые шаги, обрести профессиональную уверенность и грамотно выстроить работу по обучению и развитию персонала.
Год: 2008
Производитель: Речь
Артикул: 169319
ISBN: 5-9268-0695-X, 5-9268-0695-Х
Автор: Неделин Евгений, Воротынцева Тамара

Три системы найма персонала
Качество производимых товаров и услуг на рынке постепенно выравнивается. Основным конкурентным преимуществом компаний становится персонал. Руководители тратят огромное количество времени, энергии и нервов на подбор сотрудников. Особенно трудно приходится, если требуются кандидаты с опытом или если большая "текучка". Рынок труда ухудшается с каждым годом, ожидания кандидатов постоянно растут, а средняя продолжительность их работы в компании сокращается.

Издание рассказывает о трех системах подбора кадров на предприятия малого и среднего бизнеса. Приводятся достоинства и недостатки каждой из систем. Отличительной особенностью книги является ее практическая направленность: все три системы описаны по принципу "бери и делай!". Эти методики применимы без штатного HR-специалиста. Книга содержит большое количество примеров из практики российских компаний. В основе ее - личный опыт авторов.

Серия: Вершина успеха
Год: 2016
Производитель: Феникс
Артикул: 538406
ISBN: 978-5-222-26469-0
Автор: Веселов Андрей Анатольевич, Кошечкин Сергей Александрович, Летунова Ирина Игоревна

Управление персоналом: современная российская практика
В книге ведущего российского специалиста в области управления человеческими ресурсами, имеющего обширный опыт преподавания и консультирования в российских и зарубежных компаниях, на базе основных современных теоретических концепций управления людьми читателю представлен богатый практический опыт (как положительный, так и негативный) реализации этих концепций на отечественных предприятиях. Приводя большое число практических ситуаций, описанных российскими менеджерами различного уровня, автор предлагает читателю проанализировать случаи из реальной управленческой практики, использовать удачные управленческие решения, найденные другими, учесть в своей повседневной управленческой работе ошибки, описанные в книге. Книга рассчитана на менеджеров различного уровня, слушателей программ МВА и программ переподготовки.

Серия: Практика менеджмента
Год: 2007
Производитель: Питер
Артикул: 25375
ISBN: 5-469-00272-1, 5-88782-374-7, 978-5-91180-370-4
Автор: Мордовин Сергей